Ante todo … mil perdones … este post tiene lenguaje ofensivo, restos de bilis y demás flujos … Estaba yo terminando mi semana de guardia (y ademas no ha sido demasiado mala) … cuando … llega un correo de uno de los sindicatos (y ojo que no son santo de mi devoción … NINGUNO).
El correo en cuestión era … digamos que para justificarse (que es lo único que hacen) porque había salido una resolución judicial (que no puedo compartir) dándole la razón a la empresa en una demanda que había interpuesto otro sindicado (yo flipo con estos … 3 sindicatos que JAMAS han conseguido ponerse de acuerdo en NADA).
La denuncia iba del acuerdo de disponibilidades del sitio en el curramos … acuerdo que no se actualiza desde dios sabe cuando. ¿Y que significa eso? … pues que en el 2018 cobro menos por una semana de guardia de lo que cobraba en el 2001.
Me tienta mucho hacer un copy&paste de lo que dicen … pero el «angelito bueno» de mi cabeza me dice que me corte un poco así que voy a intentar resumir de que va esto (y luego llegaran los insultos, no os preocupéis).
Dicen que el tiempo que dedicas a la guardia tiene que considerarse tiempo de trabajo y que se tienen que respetar los limites y los descansos … y entonces … a ver si me entero … yo trabajo 8 horas (pongamos de 9 a 18, que son 9 horas (vale la hora de comer no cuenta … pero si estas de guardia y pasa algo … ¿A quien van a llamar?)), y después de las 18 empiezo la guardia (cosa que no es verdad, pero bueno) así que estoy de guardia de 18 a 9 (otras 15 horas). Así que, si las matemáticas no fallan estas 60 horas de guardia de lunes a jueves + 16 los viernes + 48 el fin de semana … que hacen un total de 124 horas por semana + las 40 normales … hacen un total de 164 horitas.
¿Y que dice el juez (que por lo que se ve, no ha hecho una guardia en su vida? … pues que va a ser que no … que todas esas horas en las que tienes que estar disponible (y con conexión) no se pueden considerar como horas de trabajo … porque al personal de guardia no se le exige la presencia en un lugar determinado … y cito textualmente … por lo que prácticamente no se ve mermada su libertad de movimiento, ni el tiempo para el descanso, inquietudes personales o sociales.
y ahora es cuando tengo que respirar unas cuantas veces … porque las ganas de cagarme en la puta madre del …. y de los … empiezan a ser fuertes. Pero tanto por los unos como por los otros.
Llevo muchos años haciendo guardias (demasiados para mi gusto) y tengo asumido que las semanas de guardia son semanas en las que no tengo vida propia … ¿Porque? pues porque tengo que estar siempre comunicado … y eso diga lo que diga el juez me jode la semana, no puedes descansar … porque en cualquier momento te puede sonar el puto teléfono … inquietudes personales … siempre y cuando impliquen quedarte en casa. Aunque te puedes ir a montar en bici y llevarte el portátil en la mochila … vamos no me jodas. Pero vale … aceptamos pulpo yo me jodo una semana al mes (o dos, como en mi caso) a cambio de DINERO … que es lo único que me ayuda a pagar la hipoteca y a ahorrar dinero para el día en el que decida dejar de hacer guardias (que sera el mismo día en el que me den una patada en el culo y me despidan … porque … que todo el mundo lo asuma … la guardias no son (ni han sido, ni serán) opcionales … sino haces guardia no te quieren en ningún proyecto).
Y seguimos … que esto aun no ha terminado …
Por lo visto el acuerdo de disponibilidades es del año 2005, año en el que las cárnicas se pusieron de acuerdo en pagar lo menos posible a la gente (lo que hacen siempre, a ver si os vais a pensar que los mercedes son baratos … putos pobres de mierda).
La impresión que me da a mi es que … han debido de despedir a alguien y estaba intentando sacarle mas pasta a la empresa (cosa que me parece bien) … pero no entiendo muy bien porque meten a todo el mundo en el mismo saco.
Cabrones … a ver si lucháis por algo que nos interese a todos …
Bueno, hay alguna cosa graciosa … como que las intervenciones de guardia no suelen sobrepasar de media las 44 horas (WTF?, estamos gilipollas o que).
También hablan de retenes de primer y de segundo nivel … que debe de ser que en los juzgados se hará así … porque yo no lo he visto en mi vida … el que lleva el teléfono de guardia se come toda la mierda … no hay mas.
Yo no soy un experto en leyes … pero si en un párrafo pone (textualmente) el 100% de las incidencias se resuelve por móvil o portátil (vamos que según ellos se resuelven solas), excepcionalmente hay que acudir al cliente (si, estáis leyendo bien) … pero que puta banda de bastardos. Estos no han ido a un datacenter una noche de jaleo en su puta vida.
Dicen que el tiempo medio de intervención son 44 horas al año … estamos a 1 de Octubre y yo ya llevo 60 y os puedo asegurar que esta no es la peor guardia que he hecho.
Dicen los tíos que … respecto a la voluntariedad de la adscripción del trabajador al servicio de guardia, con carácter general se prevé la voluntariedad, si bien también se prevé la adscripción unilateral por parte de la empresa (vamos que te jodes, lo mires como lo mires).
Vamos que el pollo que firma todo esto se ha quedado mas que a gusto y probablemente se este partiendo de risa en su mercedes (o audi, o bmw) mientras va a su casa y habla con el de guardia porque es tan inútil que no sabe como usar su puto teléfono … en fin.
Como conclusión … vas a estar jodido … lo mires por donde lo mires.
*** Actualización Noviembre 2018 ***
Lo que todos pensábamos …
http://cadenaser.com/ser/2018/11/08/tribunales/1541672398_903513.html